Outplacement

Gemeinsam sozialverträgliche Lösungen finden

Mitarbeiter entlassen zu müssen, ist für Sie als Arbeitgeber keine leichte Aufgabe. Schließlich stehen nicht nur wirtschaftliche Existenzen auf dem Spiel. Für Betroffene ist eine Kündigung meist auch ein psychischer und sozialer Einschnitt. Outplacement ist eine Personaldienstleistung, bei der wir zusammen für Ihre Mitarbeiter eine berufliche Alternative finden.

Wir von Hofmann Personal betrachten Outplacement nicht als „Hire an Fire“-Methode, sondern als Unterstützung, falls sich Kündigungen absolut nicht vermeiden lassen. Diesen Ansatz verfolgen auch immer mehr Unternehmen, so ist das Outplacement mittlerweile häufig fester Bestandteil im Sozialplan. Das Ziel: Mit externer Hilfe eine berufliche Alternative für betroffene Mitarbeiter zu finden – im besten Fall noch vor Ende der Kündigungs- oder Freistellungsfrist.  

Outplacement-Beratung von Hofmann Personal: So profitieren die Betroffenen

Wir helfen Ihren Mitarbeitern bei der beruflichen Neuorientierung, es erfolgt eine Karriereberatung und Potential-Analyse der Betroffenen. Durch das interne Netzwerk stehen die Chancen außerdem gut, betroffene Personen direkt in eine neue Stelle vermitteln zu können.

Auch Coaching ist ein Bestandteil unserer Dienstleistung. Wir unterstützen Betroffene beim Bewerbungsprozess (ein erster Anhaltspunkt sind unsere Bewerbungstipps) und bereiten sie auf Vorstellungsgespräche vor.

Outplacement versus klassische Kündigung: Die Vorteile

Abgesehen von der menschlichen Komponente hat Outplacement gegenüber einer klassischen Kündigung folgende Vorteile: 

• Ihr Unternehmen zeigt soziales Verantwortungsbewusstsein. Das steigert Ihre Reputation und verhindert Unruhe in Ihrer Belegschaft.
• Outplacement verhindert teure Rechtsstreitigkeiten.
• Wenn Betroffene mit unserer Hilfe schnell eine neue Stelle finden, reduziert sich die Restlaufzeit der Arbeitsverträge, wodurch Sie ebenfalls Kosten einsparen.

Grundsätzlich steht bei uns die individuelle Beratung und Betreuung im Vordergrund. Über die verschiedenen Möglichkeiten des Outplacements von Hofmann Personal informieren wir Sie deshalb gerne persönlich.