Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)
Sie haben ein Faible für Elektrotechnik und begeistern sich für innovative Lösungen in der Energie- und Gebäudetechnik?

Dann nutzen Sie die Chance und starten Sie Ihre Karriere als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) bei unserem Kunden in Cham.
Ihre Aufgaben:
  • Planung und Umsetzung von Projekten im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik.
  • Ansprechpartner für Auftraggeber, um eine optimale Kommunikation und Projektdurchführung zu gewährleisten.
  • Koordination und Planung von Personalressourcen sowie Überwachung von Terminen und Abläufen.
  • Kostenkontrolle der Projekte, inklusive Angebotserstellung und Nachtragsmanagement.
  • Organisation der Auftragsabrechnung und Sicherstellung der wirtschaftlichen Zielerreichung.
Ihre Qualifikation:
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Weiterbildung zum Meister oder Techniker im Bereich Elektrotechnik.
  • Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der Energie- und Gebäudetechnik.
  • Fundierte Kenntnisse in Vertragsrecht, VOB und VDE-Normen
Ihr Vorteil:
  • Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit
  • Möglichkeit mobil im Homeoffice zu arbeiten
  • Gewinnbeteiligung und Prämien
  • Zusätzliche Urlaubstage über den gesetzlichen Standard
  • Hohe Übernahmechance durch unseren Kunden
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Zusatzversicherungen
  • Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kita
  • Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung
  • Shuttle Service zum Arbeitsplatz
  • Mobilitätszuschuss (Fahrtkostenzuschuss, Jobticket, Tankgutscheine, etc.)
  • Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung
  • Kostenlose Reinigung der Arbeitskleidung
  • Kostenloser Kran- und/oder Staplerschein
  • Kostenfreie Getränke und Snacks (Obst, Süßes, Eis, etc.)
  • Vergünstigtes Essen in der betriebseigenen Kantine
  • Firmenhandy, Laptop, etc. (auch zur privaten Nutzung)
  • Kostenfreie Praktplätze direkt vor Ort
  • Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner
  • Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung
  • Vorausschauende Schichtplanung auf Monatsbasis
  • Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Englisch-Kurse, Staplerschein, Fahrsicherheitstraining, uvm.)
  • Kostenlose Erste-Hilfe-Kurse und Brandschutzhelfer-Ausbildung
  • Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits)
  • Geschenke zu Mitarbeiterjubiläen, Geburtstagen und anderen Anlässen
  • Teamevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Bowling, uvm.)
  • Digitale Zeiterfassung und Arbeitszeitkonto
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und bei der Erledigung von Behördengängen
  • Intensive Betreuung durch regelmäßige Mitarbeitersprechstunden vor Ort beim Kunden
  • Etablierte Strukturen mit klaren Zuständigkeiten und Ansprechpartnern in allen Abteilungen
  • Moderne, klimatisierte Arbeitsumgebung
  • Flache Hierarchien mit Duz-Kultur
Ihr Kontakt zu Hofmann:
Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 09621-68977-17 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: mona.hoehlig@hofmann.info

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir sind gerne für Sie da:

Gerne be­antworten wir Ihre Fragen telefonisch oder per E-Mail.

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