Vielfalt ist für uns Alltag
In einer sich stetig wandelnden Welt sind es die vielfältigen Perspektiven, Einstellungen und Herkünfte, die uns nicht nur zusammenhalten, sondern uns voranbringen. Wir bei Hofmann Personal glauben fest daran, dass der Schlüssel zu einer erfolgreichen Zukunft in der Vielfalt liegt. Unsere Initiative „Vielfalt gewinnt“ steht als Zeugnis unseres Engagements. Sie ist nicht nur ein Projekt; sie ist ein Versprechen, Vielfalt und Integration in jeder Facette unseres Handelns zu leben.
„Wir sagen JA zum Miteinander"
Ingrid Hofmann, Unternehmensgründerin, und Tochter Sonja Heinrich, Mitglied der Geschäftsleitung, teilen eine große Leidenschaft für das, was sie tun: „Unser tief verwurzeltes Engagement für Vielfalt zeigt sich im Brückenschlag zwischen Kulturen und Sichtweisen weit über unser Unternehmen hinaus. Unser Leitspruch ‚We love connecting people with jobs‘ verkörpert unser Anliegen, die Vielfalt an Erfahrungen und Talenten für den gemeinsamen Erfolg zu nutzen. Unser Ziel ist es, jedem die Möglichkeit zu bieten, sein volles Potenzial auszuschöpfen, unabhängig von Herkunft oder Weltanschauung, und so ein Umfeld zu fördern, das von Inklusion und Respekt geprägt ist.“
Über 100 Nationen, ein Team
Bei Hofmann Personal ist Vielfalt mehr als ein Wort – es ist unsere Realität. Mit einem Team, das Menschen aus über 100 Nationen umfasst, erleben wir täglich, wie gegenseitiger Respekt und Offenheit für andere Meinungen uns stärker machen. Jeder Einzelne bringt eine einzigartige Perspektive ein, und gemeinsam finden wir Lösungen, die uns alle voranbringen. Wir alle, von den Mitarbeitern bis zu den Fans und Partnern, sitzen in einem Boot und tragen Verantwortung für eine inklusive Gesellschaft.
SpVgg Greuther Fürth
Vielfalt, Toleranz, Offenheit – Attribute, die die SpVgg Greuther Fürth seit jeher auszeichnen. Schon seit vielen Jahren engagiert sich das Kleeblatt und setzt deutliche Zeichen in der Region: als Mitglied in der Allianz gegen Rechtsextremismus, mit Partnerschaften wie der Lebenshilfe Fürth und den Dambacher Werkstätten. Dies sind nur einige Beispiele, die zeigen, dass beim Kleeblatt Vielfalt gewinnt.
Jobs im Zeichen der Vielfalt
Wir sind nicht nur Fans der Vielfalt, sondern auch Fans jedes Einzelnen, der den Weg zu uns findet. Und mit unserer Initiative „Kein Fan ohne Job“ belohnen wir die Treue und Begeisterung jedes einzelnen Fans mit den richtigen Jobs. Natürlich mit der gleichen Leidenschaft und Hingabe, mit der man seinen Lieblingsverein unterstützt.
Er gibt gelebter Vielfalt einen Namen
Er wurde in Spanien geboren, trägt irisches Blut in sich und ist in Deutschland zu Hause – er gibt der gelebten Vielfalt einen Namen: Joey Kelly. Vielsprachiger, weltreisender Motivationstrainer und Extremsportler. Sein Motto: Egal, wo Du bist und wo Du stehst, mit Toleranz, Disziplin, Ausdauer und einer offenen Art kannst Du jedes Ziel erreichen.