Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Einstellungsjahr 2026!
Unser Kunde mit Sitz im Herzen des Rhein-Main-Gebiets entwickelt technisch komplexe und anspruchsvolle Spezialgetriebe für Hochleistungseinsätze.

Werden Sie Teil des innovativen Teams in der Personalabteilung als Personalsachbearbeiter (m/w/d)!
Ihre Aufgaben als Personalsachbearbeiter (m/w/d):
  • Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften
  • Vor- und Nachbereitung der Gehaltsabrechnung mit externen Dienstleistern
  • Überwachung und Pflege des Zeiterfassungssystems
  • Administrative Tätigkeiten (Vertragswesen, Betriebsratsanhörungen, Abmahnungen und Bescheinigungen)
  • Systempflege sowie digitale und physische Personalaktenführung
  • Pflege und Nachverfolgung von Dokumentationen, Checklisten und Prozesslisten
  • Erstellung von Arbeitszeugnissen und internen Beauftragungen
  • Bewerberadministration (Terminvereinbarungen, Schaltung von Stellenanzeigen, Kommunikation mit Dienstleistern) sowie Begleitung des Onboardings
  • Mitwirkung in HR-Projekten und Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse
  • Unterstützung bei Mitarbeiteraktionen und Maßnahmen der Personalentwicklung 
Ihre Qualifikation als Personalsachbearbeiter (m/w/d):
  • Kaufmännische Berufsausbildung als Bürokaufmann (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d), Automobilkaufmann (m/w/d)
  • Erste Berufserfahrung im operativven Personalbereich 
  • Gute Kenntnisse mit Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicheurngsrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Englischkenntnise in Wort und Schrift
  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ihr Vorteil als Personalsachbearbeiter (m/w/d):
  • Möglichkeit mobil im Homeoffice zu arbeiten
  • Hohe Übernahmechance durch unseren Kunden
  • Mobilitätszuschuss (Fahrtkostenzuschuss, Jobticket, Tankgutscheine, etc.)
  • Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung
  • Digitale Zeiterfassung und Arbeitszeitkonto
  • Moderne, klimatisierte Arbeitsumgebung

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