Starte Deine Karriere bei Samsung SDS.
In Magdeburg oder Bodenheim.
Was Dir Samsung als
Arbeitsplatz bietet.
An den Standorten Magdeburg und Bodenheim findest Du ein professionell organisiertes Arbeitsumfeld, das auch im Alltag funktioniert:
Ist Samsung ein guter Arbeitgeber?
Wenn Du bei Samsung arbeitest, bekommst Du keine leeren Versprechen, sondern einen durchdachten Arbeitsplatz mit echten Perspektiven.
Was macht Samsung SDS?
Samsung SDS ist ein Tochterunternehmen der internationalen Samsung Group. Das Unternehmen hat sich auf intelligente Logistiklösungen entlang der gesamten Lieferkette spezialisiert – von Transport und Lagerhaltung bis zur Zollabwicklung. Gesteuert wird alles über „Cello“, die firmeneigene IT-Plattform, die Prozesse messbar, nachvollziehbar und effizient macht.
Am 2021 eröffneten Standort Magdeburg arbeiten rund 80 bis 120 Beschäftigte. Hier läuft die operative Logistik mit moderner Infrastruktur, digitaler Steuerung und einem eingespielten Team. Als Teil des internationalen Netzwerks profitierst Du von einem Arbeitgeber, der groß denkt, aber lokal gut organisiert ist.
Ob in der Schichtleitung, als Be- und Entlader, als Lageradministrator oder im Bereich Personal und IT: Bei Samsung SDS übernimmst Du Aufgaben, die zählen – in einem Umfeld, das Klarheit schafft statt Chaos.
Welche Jobs gibt es aktuell bei Samsung?
Hier ein Überblick über typische Vakanzen, die regelmäßig in Magdeburg und teilweise in Bodenheim besetzt werden:
- Lageradministrator (m/w/d)
- Facility Coordinator (m/w/d)
- Werkstudent im Bereich HR (m/w/d)
- Staplerfahrer, Be- und Entlader, Vorarbeiter (m/w/d)
- Schichtleiter, Transportkoordinator (m/w/d)
- IT- und Verwaltungsmitarbeiter
Ob Du in Vollzeit, Teilzeit oder als Werkstudent startest: Wichtig ist, dass Du Zuverlässigkeit mitbringst, strukturiert arbeiten kannst und gerne Teil eines funktionierenden Systems wirst.
Wie viel verdient man als
Mitarbeiter bei Samsung?
Die Bezahlung bei Samsung hängt von der Position, Deiner Erfahrung und der Anstellungsform ab. Für viele operative Jobs gilt der Tarif – inklusive Schichtzuschlägen und geregelten Arbeitszeiten.
Wenn Du direkt bei Samsung einsteigst, wird Dein Gehalt individuell und marktgerecht verhandelt. Konkrete Informationen findest Du im jeweiligen Stellenangebot – oder direkt im Gespräch nach Deiner Bewerbung.
Jetzt bist Du dran.
Wenn Du bei Samsung SDS einsteigen willst, dann schick uns einfach Deinen Lebenslauf. Nutze dazu das übersichtliche Bewerbungsformular. Nie war es leichter, sich zu bewerben. Du bekommst zügig Rückmeldung – und bei Interesse geht alles Weitere ganz unkompliziert.
Wir vermitteln keine Jobs, wir schaffen Perspektiven.
Du möchtest mehr über die Anforderungen und Qualifikationen erfahren, die für einzelne Jobs und Stellenangebote vorausgesetzt werden? Dann sprich am besten direkt mit unseren Mitarbeitern. Denn was wenige wissen: In vielen Fällen bieten wir Möglichkeiten, den Erwerb fehlender Qualifikationen nachzuholen. Möglicherweise gibt es aber Unternehmen und Tätigkeiten, die besser Deinen Wünschen, Anforderungen und Fähigkeiten entsprechen. Auch das kann unser Team Dir verraten. Alles, was Du dafür tun musst: anrufen oder in Deiner Niederlassung vorbeischauen. Anschließend beraten wir Dich völlig unverbindlich und zeigen Dir auf, welche beruflichen Wege Dir bei einem führenden Personaldienstleister offenstehen. Du wirst Dir nicht vorstellen können, was alles möglich ist. Denn jeden Tag erreichen uns Stellenangebote und offene Stellen aus vielen unterschiedlichen Branchen. Da ist garantiert auch was für Dich dabei. Versprochen. Und jetzt nichts wie in die nächste Niederlassung. Wir warten schon auf Dich!
Das ist Hofmann Personal.
Die I. K. Hofmann GmbH, 1985 von Ingrid Hofmann gegründet, gehört zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland. An über 150 Standorten in Deutschland, Italien, Spanien, Österreich, der Schweiz, Slowakei, in Tschechien, Ungarn und den USA arbeiten die Mitarbeiter nach dem Motto „Wir lieben es, Menschen mit Jobs zu verbinden“.
Rund 800 Jobmanager kümmern sich weltweit um über 15.000 Mitarbeiter im Kundeneinsatz. Insgesamt beschäftigt die Hofmann Gruppe somit rund 16.000 Menschen. Zahlreiche Auszeichnungen bestätigen die jahrzehntelange Qualität als Arbeitgeber und Personaldienstleister im internationalen Markt. Mit den Initiativen „Vielfalt gewinnt“ und „Kein Fan ohne Job“ setzt sich das Unternehmen aktiv für Toleranz, Leidenschaft und Integration ein.“
