HR Manager (m/w/d)
Unseren Erfolg verdanken wir Ihnen! - Erfolgreichen und zuverlässigen Mitarbeitern!

Für unseren kontinuierlich wachsenden und äußerst dynamischen Großkunden aus der produzierenden Industrie suchen wir zur Unterstützung und zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Sie als:

HR Manager (m/w/d)
Ihre Vorteile:
  • Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • Schneller und unkomplizierter Einstieg
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
  • Chance auf Übernahme durch unsere Kunden
Ihre Aufgaben:
  • Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter (national und international) in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien im Einkauf mit der Geschäftsstrategie
  • Planung, Steuerung und Controlling aller strategischen und operativen personalpolitischen Maßnahmen
  • Fortführung des Performance- & Vergütungsprozesses
  • Personalführung der Human Resources Mitarbeiter/innen
  • Weiterentwicklung von HR-Unternehmensrichtlinien
Ihre Qualifikation:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor oder Master Studium Business Administration mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich sowie mindestens 3 Jahre Führungserfahrung im HR-Bereich
  • Erfahrung mit digitalen Personalwirtschaftssystem und Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hands-on-Mentalität, ausgeprägte Fähigkeit im Konfliktmanagement sowie außergewöhnliche Führungsqualitäten
Ihr Kontakt zu Hofmann:
Sie möchten unseren Kunden als HR Manager (m/w/d) unterstützen? - Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute!

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Wir sind gerne für Sie da:

Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne be­antworten wir Ihre Fragen telefonisch oder per E-Mail.


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