Als einer der Top-5-Personaldienstleister in Deutschland bringen wir Sie mit den richtigen Unternehmen zusammen – zuverlässig, fair und auf Augenhöhe. Bei Hofmann profitieren Sie nicht nur von spannenden Einsätzen, sondern auch von einer persönlichen Betreuung, die wirklich zu Ihnen passt.
- Leistungs- und qualitätsgerechte Planung und Durchführung von Reparatur- und Ersatzteilaufträgen innerhalb von Kosten- und Zeitvorgaben, Erstellung von Arbeits-, Termin- und Reparaturplänen sowie Fortschrittsüberwachung in SAP, Empfehlungen zur Prozessoptimierung
- Abstimmung der Reparaturaufträge mit Fertigung, Projektmanagement und Disposition, technische und kaufmännische Problemklärung mit Auftraggebern und internen Stellen, Teilnahme an Sachstands- und Projektbesprechungen; Sicherstellung zielgerichteter interner und externer Kommunikation
- Erstellung von Befunden, Abrechnungsunterlagen, Kostenschätzungen und Qualitätsdokumenten, Pflege aller relevanten Daten in SAP, Erstellung von Auswertungen, Berichten und Arbeitsunterlagen nach Vorgaben
- Technische und kaufmännische Bestellabwicklung mit Unterlieferanten, inkl. Lieferpapiere, nachhaltige Pflege von Lieferantenkontakten, termingerechte Materialbereitstellung und Fehlteilverfolgung während der Auftragsabwicklung
- Überwachung von Reparaturfortschritten und Terminen, Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen, ggf. Eskalation, Sicherstellung aller abwicklungsrelevanten Maßnahmen zur Erreichung der Unternehmensziele
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektronik oder vergleichbare Qualifikation, ergänzt durch eine Weiterbildung im berufsspezifischen kaufmännischen Bereich
- Mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld
- Fundierte Praxiskenntnisse in SAP R/3, insbesondere im Customer Service Bereich
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit Microsoft Word und Excel
- Übernahmechance beim Kunden sowie spannende Einsätze in internationalen, interdisziplinären Projekten
- Vergütung nach GVP/DGB-Tarifvertrag zzgl. Branchenzuschläge – faire und transparente Bezahlung
- Strukturiertes Onboarding mit professioneller Einarbeitung und digitalen Tools
- Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
- Mitarbeiterrabatt-Programm u. a. in den Bereichen Fitness, Entertainment und Mode
📧 jobs-Bremen@hofmann.info
📞 +49 421 16887-0
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Vielfalt gewinnt.
Jetzt live auf Tour!
Die „Vielfalt gewinnt“-Tour macht Station in verschiedenen Städten Deutschlands. Jede Station ist einzigartig, aber drei Dinge bleiben immer gleich:
1. Wir kommen zu Euch.
2. Wir machen mit.
3. Wir unterstützen vor Ort.
Oft dabei: Markenbotschafter Joey Kelly.
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Vertrauen und Anerkennung durch unsere Mitarbeiter.




















