Unser Kunde in Mannheim ist ein international tätiger Logistikdienstleister, der sich auf umfassende Transport- und Logistiklösungen für verschiedene Branchen spezialisiert hat. Freuen Sie sich auf eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit einem internationalen Netzwerk.
Wir suchen ab sofort einen zuverlässigen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Qualitätsmanagement!
- Verantwortlichkeit für das operative Qualitätsmanagement
- Durchführung interner Prüfungen und Prozessüberwachungen
- Ermittlung von Schulungsbedarf sowie Koordination von Schulungsterminen im Qualitätsmanagement
- Pflege des internen QM-Systems und Erstellung von Statistiken
- Schnittstelle zwischen operativen Prozessen, IT-Unterstützung und Qualitätsmanagements
- Allgemeine administrative Tätigkeiten
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Sicherer Umgang mit Word, Excel und Powerpoint
- Hohe Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen von Vorteil
- Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Schneller und unkomplizierter Einstieg
- Langfristige und ortnahe Arbeitsplätze
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz
- Gute Übernahmechancen
Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Vielfalt gewinnt.
Jetzt live auf Tour!
Die „Vielfalt gewinnt“-Tour macht Station in verschiedenen Städten Deutschlands. Jede Station ist einzigartig, aber drei Dinge bleiben immer gleich:
1. Wir kommen zu Euch.
2. Wir machen mit.
3. Wir unterstützen vor Ort.
Oft dabei: Markenbotschafter Joey Kelly.
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Unsere Coffee-Talk Reihe.
Als familiengeführter Personaldienstleister „made in Germany“ bieten wir motivierten Menschen eine Menge Raum für Entfaltung und Engagement.
Mit unseren „Coffee-Talks“ erfährst Du aus erster Hand, was es für unsere internen & externen Kolleginnen und Kollegen bedeutet, Teil von Hofmann Personal zu sein. Entdecke, welche Vorteile und Chancen sich unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Kundeneinsatz bieten.
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Unsere internen Kollegen und unsere Mitarbeiter im Kundeneinsatz verraten, was sie antreibt und begeistert.










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Vertrauen und Anerkennung durch unsere Mitarbeiter.




















