Interimsmanager Business Banking
(m/w/d)
Einstellungsjahr 2025!
Wir suchen Sie für einen Kunden in Frankfurt!
Ihre Aufgaben:
• Aufbau und Führung einer Fraud Preventioneinheit für Business Banking
• Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im Bereich Fraud Prevention Business Banking
• Verantwortung für die fachlichen Ergebnisse des Teams sowie deren Qualitätssicherung
• Bewertung und Reporting von Fraud-Risiken im Rahmen des monatlichen Fraud Reportings und Überwachung des Fraud-Risikoappetits im Einklang mit den Anforderungen des Kunden
• Weiterentwicklung der Change Roadmap, inkl. Generierung neuer Ideen, Maßnahmen und Konzepte
• Initiierung, Umsetzung und Führen von Projekten
• Abdeckung vielfältiger Schnittstellen, außerhalb und innerhalb der Domain
• Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im Bereich Fraud Prevention Business Banking
• Verantwortung für die fachlichen Ergebnisse des Teams sowie deren Qualitätssicherung
• Bewertung und Reporting von Fraud-Risiken im Rahmen des monatlichen Fraud Reportings und Überwachung des Fraud-Risikoappetits im Einklang mit den Anforderungen des Kunden
• Weiterentwicklung der Change Roadmap, inkl. Generierung neuer Ideen, Maßnahmen und Konzepte
• Initiierung, Umsetzung und Führen von Projekten
• Abdeckung vielfältiger Schnittstellen, außerhalb und innerhalb der Domain
Ihre Qualifikation:
• Ein fachspezifisches Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Fraud-Prävention mitbringst
• Mehrjährige entsprechende Berufserfahrung im Bereich Fraud-Prävention und umfassende Markt- sowie Fachkenntnisse hast
• Erfahrung im Business Banking mitbringst (SMEs / KMUs)
• Führungserfahrung mitbringst • Breite Erfahrung in der Projektarbeit hast
• Erfahrung im Aufbau von Teams sowie in der Führung von Mitarbeitern hast • Kommunikationsstark, konfliktfähig und lösungsorientiert bist
• Unternehmerisch denkst und handelst
• eine hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Einsatzbereitschaft aufweist
• hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift besitzt
• Mehrjährige entsprechende Berufserfahrung im Bereich Fraud-Prävention und umfassende Markt- sowie Fachkenntnisse hast
• Erfahrung im Business Banking mitbringst (SMEs / KMUs)
• Führungserfahrung mitbringst • Breite Erfahrung in der Projektarbeit hast
• Erfahrung im Aufbau von Teams sowie in der Führung von Mitarbeitern hast • Kommunikationsstark, konfliktfähig und lösungsorientiert bist
• Unternehmerisch denkst und handelst
• eine hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Einsatzbereitschaft aufweist
• hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift besitzt
Ihr Vorteil:
- Gleitzeit (Montag - Freitag)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Rundumbetreuung durch Ihren Ansprechpartner (m/w/d) bei Hofmann
- Übernahme beim Kunden möglich
Ihr Kontakt zu Hofmann:
Sie haben Interesse an dem Job als Interimsmanager (m/w/d)?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 069-2562270 oder unter folgender Adresse: jobs-frankfurt-main2@hofmann.info
Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 069-2562270 oder unter folgender Adresse: jobs-frankfurt-main2@hofmann.info
Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Folge uns auf Social Media.
Und sichere Dir exklusive Vorteile!
Bleib immer auf dem Laufenden und profitiere von unserem Social-Media-Angebot:
- Exklusive Gewinnspiele und Aktionen
- Einblicke hinter die Kulissen unseres Unternehmens
- Aktuelle Jobangebote und Karriere-Tipps
Verpasse keine Chance und erfahre als Erstes, was bei Hofmann Personal passiert!
Unsere Coffee-Talk Reihe.
Als familiengeführter Personaldienstleister „made in Germany“ bieten wir motivierten Menschen eine Menge Raum für Entfaltung und Engagement.
Mit unseren „Coffee-Talks“ erfährst Du aus erster Hand, was es für unsere internen & externen Kolleginnen und Kollegen bedeutet, Teil von Hofmann Personal zu sein. Entdecke, welche Vorteile und Chancen sich unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Kundeneinsatz bieten.
Bei Hofmann Personal zu Hause.
Unsere internen & Mitarbeiter im Kundeneinsatz enthüllen, was sie antreibt und begeistert!










Ausgezeichnete Arbeitgeber-
qualitäten.
Vertrauen und Anerkennung durch unsere Mitarbeiter.
