Hofmann Personal zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und blickt auf 40 Jahre Markterfahrung zurück. Als verlässlicher Partner verbinden wir Unternehmen mit qualifizierten Fachkräften und bieten Ihnen spannende Karrierechancen in verschiedenen Branchen.
Über unseren Kunden:
Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen im Bereich der Verteidigungselektronik, welches anspruchsvolle Systemlösungen entwickelt und international erfolgreich am Markt agiert. Für den Standort Bremen suchen wir einen Technik Manager (m/w/d) zur Verstärkung des technischen Entwicklungsteams.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden.
- Technisches Management von Systemen und Subsystemen während der Angebotsbearbeitung und Entwicklung
- Durchführung von Anforderungsanalysen, Erstellung von Spezifikationen und Konzepten
- Fachliche Führung des technischen Entwicklungsteams sowie Koordination von Arbeitspaketen
- Planung und Durchführung von Systemintegration, Systemprüfungen und technischen Reviews
- Technische Verhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten sowie Präsentation von Angeboten vor Ort
- Abgeschlossenes technisches Studium (m/w/d) im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in technischen Abteilungen und der Projektleitung
- Erfahrung in der technischen Leitung von komplexen Projekten
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere Fachenglisch
- Hohe interkulturelle Kompetenz sowie weltweite Reisebereitschaft
- Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen
- Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive
- Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen
Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Vielfalt gewinnt.
Jetzt live auf Tour!
Die „Vielfalt gewinnt“-Tour macht Station in verschiedenen Städten Deutschlands. Jede Station ist einzigartig, aber drei Dinge bleiben immer gleich:
1. Wir kommen zu Euch.
2. Wir machen mit.
3. Wir unterstützen vor Ort.
Oft dabei: Markenbotschafter Joey Kelly.
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Unsere Coffee-Talk Reihe.
Als familiengeführter Personaldienstleister „made in Germany“ bieten wir motivierten Menschen eine Menge Raum für Entfaltung und Engagement.
Mit unseren „Coffee-Talks“ erfährst Du aus erster Hand, was es für unsere internen & externen Kolleginnen und Kollegen bedeutet, Teil von Hofmann Personal zu sein. Entdecke, welche Vorteile und Chancen sich unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Kundeneinsatz bieten.
Bei Hofmann Personal zu Hause.
Unsere internen Kollegen und unsere Mitarbeiter im Kundeneinsatz verraten, was sie antreibt und begeistert.
Ausgezeichnete Arbeitgeber-
qualitäten.
Vertrauen und Anerkennung durch unsere Mitarbeiter.
Der wichtigste Job der Welt: Deiner!
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