- Sie entwickeln, vernetzen, programmieren und visualisieren SPS-/PLC-Programme auf Basis von SIMATIC-Steuerungen unter Einsatz von TIA Portal und STEP 7
- Sie arbeiten mit modernen HMI-Systemen, Antriebssystemen sowie Lösungen zur IT- und Cloud-Anbindung
- Sie wirken aktiv an der Entwicklung individueller Automatisierungslösungen für komplexe medizintechnische Anlagen mit
- Sie übernehmen die Neu- und Weiterentwicklung bestehender PLC-Software und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung bei
- Sie begleiten alle Projektphasen – von der ersten Konzepterstellung über die Realisierung bis hin zur erfolgreichen Übergabe an den Kunden
- Sie testen und simulieren die erstellte Software mithilfe virtueller Modelle und stellen deren Qualität und Funktionsfähigkeit sicher
- Sie identifizieren Optimierungspotenziale in bestehenden Standardprozessen und setzen gezielte Automatisierungsmaßnahmen zur Effizienzsteigerung um
- Perspektivisch entwickeln Sie sich in Richtung automatisiertes Softwaretesting
und übernehmen Aufgaben im Bereich der Spezifikation und Durchführung automatisierter Testverfahren für antriebsnahe Applikationssoftware
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium, z. B. in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder einem vergleichbaren Fachbereich – idealerweise ergänzt durch erste einschlägige Berufserfahrung
- Alternativ bringen Sie eine technische Ausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Bereich mit
- Sie besitzen fundierte Programmierkenntnisse in TIA Portal oder STEP 7 sowie Erfahrung in den Bereichen Antriebe, Safety und Profinet
- Sie haben Praxiserfahrung in der SPS-Programmierung mit Simatic S7
- Sie verfügen über gute Kenntnisse in der allgemeinen Elektrotechnik, insbesondere in den Bereichen Feldbussysteme, Antriebstechnik, Automatisierungstechnik und Messtechnik
- Idealerweise haben Sie bereits erste Berührungspunkte mit virtueller Inbetriebnahme, automatisierter Softwareerstellung oder Hochsprachenprogrammierung gesammelt
- Attraktive Vergütung mit einem Lohneinstieg ab 25,27€/h
- ansteigende Branchenzuschläge Metall/Elektro bis 36,25€/h
- 35 h/Woche als Grundlage für eine ideale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Langfristige Arbeitsplätze
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz durch Deinen Ansprechpartner von Hofmann Personal in Bayreuth
- Kantinennutzung
WhatsApp: 0151 19501618
E-Mail: jobs-bayreuth@hofmann.info
Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ihr Nikolai Kaerleber aus dem Team der Niederlassung Bayreuth
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Vielfalt gewinnt.
Jetzt live auf Tour!
Die „Vielfalt gewinnt“-Tour macht Station in verschiedenen Städten Deutschlands. Jede Station ist einzigartig, aber drei Dinge bleiben immer gleich:
1. Wir kommen zu Euch.
2. Wir machen mit.
3. Wir unterstützen vor Ort.
Oft dabei: Markenbotschafter Joey Kelly.
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