Bei Hofmann Personal stehen Menschen im Mittelpunkt. Als internationaler Personaldienstleister mit 40 Jahren Erfahrung bieten wir vielfältige Möglichkeiten für Ihren beruflichen Erfolg. Vertrauen Sie auf unsere Expertise und lassen Sie uns gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt gestalten.
Über unseren Kunden
Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen im industriellen Anlagenbau. Das Unternehmen entwickelt und fertigt technische Anlagen und bietet Ihnen ein vielseitiges, technisch anspruchsvolles Produktumfeld.
Die Stelle wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt.
- Entwickeln Sie SPS-, HMI- und Antriebsprogramme
- Programmieren, visualisieren und nehmen Sie Anlagen sowie Bus-/Antriebssysteme intern und beim Kunden in Betrieb
- Beraten Sie zur Schaltplanerstellung und unterstützen Sie den Vertrieb bei Machbarkeitsfragen
- Prüfen Sie Kundenanforderungen selbstständig auf Machbarkeit und dokumentieren Sie diese
- Betreuen Sie Anlagenanläufe und unterstützen Sie den Service vor Ort oder per Fernwartung
- Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik; idealerweise Techniker/in oder Betriebsinformatiker/in
- Sehr gute SPS-Kenntnisse sowie Safety-Programmierung, KOP, FUP, SCL und GRAPH
- Kenntnisse in HMI-Programmierung und JavaScript; idealerweise Bus- und Antriebstechnik
- Sie arbeiten selbstständig, lösungsorientiert und kundenorientiert
- 25 % Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B sowie sehr gutes Deutsch und Englisch
- Technisch anspruchsvolles Produktportfolio und kollegiales Team
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Vergütung
- Bikeleasing, steuer- und sozialversicherungsfreie Benefits, Altersvorsorgezuschüsse und Einkaufsvergünstigungen
- 30 Urlaubstage; Weihnachten und Silvester zusätzlich frei
Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Vielfalt gewinnt.
Jetzt live auf Tour!
Die „Vielfalt gewinnt“-Tour macht Station in verschiedenen Städten Deutschlands. Jede Station ist einzigartig, aber drei Dinge bleiben immer gleich:
1. Wir kommen zu Euch.
2. Wir machen mit.
3. Wir unterstützen vor Ort.
Oft dabei: Markenbotschafter Joey Kelly.
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Unsere Coffee-Talk Reihe.
Als familiengeführter Personaldienstleister „made in Germany“ bieten wir motivierten Menschen eine Menge Raum für Entfaltung und Engagement.
Mit unseren „Coffee-Talks“ erfährst Du aus erster Hand, was es für unsere internen & externen Kolleginnen und Kollegen bedeutet, Teil von Hofmann Personal zu sein. Entdecke, welche Vorteile und Chancen sich unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Kundeneinsatz bieten.
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Der wichtigste Job der Welt: Deiner!
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