Für ein führendes Unternehmen aus der Finanzbranche suchen wir in Berlin einen Test Automation Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt Testautomatisierung für Frontend-Anwendungen und Backend-APIs.
- Automatisierte Tests für Frontend-Anwendungen und Backend-APIs im gesamten Software-Delivery-Lifecycle planen, entwickeln und implementieren
- Tests in CI/CD-Pipelines integrieren und die Ergebnisse für Stakeholder transparent machen
- Testautomatisierungs-Frameworks entwickeln und die Testabdeckung erweitern
- Mit Testern, Entwicklern, DevOps-Engineers und Fachbereichen zusammenarbeiten, um funktionale und nicht-funktionale Tests abzudecken
- Testumfang eigenständig planen und steuern, Teststrategien mitgestalten sowie manuelle Tests ergänzend unterstützen
- Hochschulabschluss im technologischen oder naturwissenschaftlichen Bereich
- Mehrjährige Erfahrung in der Testautomatisierung mit Playwright, Selenium, Cypress, Karate und Postman
- Gute Kenntnisse in Java, JavaScript/Node.js sowie GitHub, GitLab oder Jenkins
- Erfahrung mit Testautomatisierungs-Frameworks, Testansätzen und der Optimierung der Testabdeckung
- Selbstständige Arbeitsweise sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Übertarifliche Vergütung und attraktive Zusatzleistungen
- Persönliche Betreuung durch Hofmann Personal
- Exklusive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Moderne Arbeitsumgebung und anspruchsvolle Aufgaben im Software Testing
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Vielfalt gewinnt.
Jetzt live auf Tour!
Die „Vielfalt gewinnt“-Tour macht Station in verschiedenen Städten Deutschlands. Jede Station ist einzigartig, aber drei Dinge bleiben immer gleich:
1. Wir kommen zu Euch.
2. Wir machen mit.
3. Wir unterstützen vor Ort.
Oft dabei: Markenbotschafter Joey Kelly.
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