Hofmann Personal zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und begleitet Sie professionell und persönlich auf Ihrem Karriereweg.
- Analyse und BewertungauffälligerTransaktionen aus Transaction-Monitoring- und AML-Systemen
- Bearbeitung und Bewertung von Verdachtsfällen im Bereich Geldwäschebekämpfung und Finanzkriminalität
- Erstellung und Einreichung von Geldwäscheverdachtsmeldungen (SARs) unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben
- Kommunikation mit internen Compliance-Abteilungen, externen Geldwäschebeauftragten sowie Ermittlungsbehörden
- Dokumentation und fallabschließende Bearbeitung AML-relevanter Vorgänge
- Abgeschlossene bankkaufmännische oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Kenntnisse im Bereich Anti-Geldwäsche, Compliance und regulatorischer Anforderungen
- Erfahrung mit Bankprodukten sowie sicherer Umgang mit MS Office
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Sorgfalt
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
- Attraktive Vergütung auf Basis des GVP-Tarifs, ergänzt durch außertarifliche Zulagen
- Moderner Arbeitsplatz in Berlin-Charlottenburg mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits bei zahlreichen Marken und Anbietern
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess sowie während des Kundeneinsatzes
- Hofmann App: digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt über das Smartphone sowie zusätzliche Features wie Fit-Coach, Rezepte und Sportübungen
Bei Rückfragen steht Ihnen unser Hofmann-Team in Berlin unter +49 30 887162-0 gerne zur Verfügung.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Vielfalt gewinnt.
Jetzt live auf Tour!
Die „Vielfalt gewinnt“-Tour macht Station in verschiedenen Städten Deutschlands. Jede Station ist einzigartig, aber drei Dinge bleiben immer gleich:
1. Wir kommen zu Euch.
2. Wir machen mit.
3. Wir unterstützen vor Ort.
Oft dabei: Markenbotschafter Joey Kelly.
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Als familiengeführter Personaldienstleister „made in Germany“ bieten wir motivierten Menschen eine Menge Raum für Entfaltung und Engagement.
Mit unseren „Coffee-Talks“ erfährst Du aus erster Hand, was es für unsere internen & externen Kolleginnen und Kollegen bedeutet, Teil von Hofmann Personal zu sein. Entdecke, welche Vorteile und Chancen sich unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Kundeneinsatz bieten.
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