Für unser Kundenunternehmen in Leipzig suchen wir einen Technischen Einkäufer (m/w/d) Komponentenbeschaffung
im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38h).
- Steuern Sie die technische Beschaffung von Maschinen, Anlagen, Bauteilen, Komponenten sowie Roh- und Betriebsstoffen.
- Ermitteln Sie Bedarfe, lösen Sie Bestellungen aus und sichern Sie die Materialverfügbarkeit.
- Holen Sie Angebote ein, erstellen Sie Angebotsvergleiche und analysieren Sie Preise.
- Führen Sie Preis-, Vertrags- und Konditionsverhandlungen mit Lieferanten.
- Überwachen Sie Liefertermine und pflegen Sie ERP-Systeme in Abstimmung mit Vertrieb, Konstruktion, Buchhaltung und Fertigung.
- Kaufmännische oder technische Ausbildung, z. B. Industriekaufmann/-frau, oder Studium in BWL/Wirtschaftsingenieurwesen.
- Erfahrung im technischen Einkauf, idealerweise in Produktion, Maschinen- oder Anlagenbau.
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office.
- Technisches Verständnis sowie strukturierte, analytische Arbeitsweise.
- Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Einsatz in der Metall- und Elektroindustrie (M+E), Equal Pay, Tarifzahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für eine einfache Abwicklung und transparente Zeiterfassung.
- Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner, Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen.
- Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken im Rahmen von Corporate Benefits.
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung - wir melden uns zeitnah.
Haben Sie Fragen?
Unser engagiertes Recruiting-Team, vertreten durch Madeleine Pergold und Katrin Perlick, stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung! Sie erreichen uns telefonisch unter 0341 – 23097-0 oder per E-Mail unter jobs-leipzig2@hofmann.info
Vielfalt & Chancengleichheit:
Wir heißen alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder Identität.

Vielfalt gewinnt.
Jetzt live auf Tour!
Die „Vielfalt gewinnt“-Tour macht Station in verschiedenen Städten Deutschlands. Jede Station ist einzigartig, aber drei Dinge bleiben immer gleich:
1. Wir kommen zu Euch.
2. Wir machen mit.
3. Wir unterstützen vor Ort.
Oft dabei: Markenbotschafter Joey Kelly.
Du möchtest erfahren, was genau dahinter steckt?
Jetzt mehr erfahren
Folge uns auf Social Media.
Und sichere Dir exklusive Vorteile!
Bleib immer auf dem Laufenden und profitiere von unserem Social-Media-Angebot:
- Exklusive Gewinnspiele und Aktionen
- Einblicke hinter die Kulissen unseres Unternehmens
- Aktuelle Jobangebote und Karriere-Tipps
Verpasse keine Chance und erfahre als Erstes, was bei Hofmann Personal passiert!
Unsere Coffee-Talk Reihe.
Als familiengeführter Personaldienstleister „made in Germany“ bieten wir motivierten Menschen eine Menge Raum für Entfaltung und Engagement.
Mit unseren „Coffee-Talks“ erfährst Du aus erster Hand, was es für unsere internen & externen Kolleginnen und Kollegen bedeutet, Teil von Hofmann Personal zu sein. Entdecke, welche Vorteile und Chancen sich unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Kundeneinsatz bieten.
Bei Hofmann Personal zu Hause.
Unsere internen Kollegen und unsere Mitarbeiter im Kundeneinsatz verraten, was sie antreibt und begeistert.










Ausgezeichnete Arbeitgeber-
qualitäten.
Vertrauen und Anerkennung durch unsere Mitarbeiter.





















