Februar 11 – Hofmann Personal gehört auch in diesem Jahr zu Deutschlands 100 besten Arbeitgebern und wurde am 23. Februar in Berlin dafür ausgezeichnet. Durchgeführt wird der Wettbewerb „Beste Arbeitgeber Deutschlands“ vom Great Place to Work Institute in Kooperation mit der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) und dem Bundesministerium für Arbeit und Soziales. Als Bewertungsgrundlage für die hundert besten Arbeitgeber dient dem Institut eine anonyme Befragung der Mitarbeiter zu den Themen Fairness und Respekt, die Identifikation der Beschäftigten mit ihren Aufgaben und ihrem Arbeitgeber wie auch der Teamgeist. Mit einbezogen werden die Programme und Maßnahmen, die das Unternehmen im Personalbereich durchführt. „Diese positive Bewertung seitens unserer Mitarbeiter freut mich sehr, zumal die Arbeitsbelastung im letzten Jahr nicht gering war. Der Aufschwung wurde von allen natürlich sehr begrüßt, hat den Mitarbeitern aber auch einiges abverlangt. Handlungsbedarf gibt es selbstverständlich trotzdem“, kommentiert die Geschäftsführerin Ingrid Hofmann das Ergebnis. „Wir nehmen an Wettbewerben teil, da man im Vergleich mit anderen Unternehmen deutlicher erkennt, wo die eigenen Stärken und Schwächen liegen. Außerdem lasse ich mich gerne von guten Ideen anderer Unternehmen inspirieren.“ Staatssekretär Ralf Brauksiepe, der die Urkunden übergab, lobte noch einmal den Mut der Unternehmen, sich der Herausforderung einer anonymen Mitarbeiterbefragung zu stellen.
Klares Votum für Kontinuität
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