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Hofmann Personal ist in vielen unterschiedlichen Branchen tätig. Dazu gehören:

Industrie & Produktion: z. B. Maschinenbau, Automobilindustrie, Elektronik.

Logistik & Lager: z. B. Kommissionierung, Versand, Transport.

Handwerk: z. B. Metallverarbeitung, Elektrotechnik, Baugewerbe.

Büro & Verwaltung: z. B. Sachbearbeitung, Kundenservice, Assistenz.

Ganz gleich, ob du Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder Fachkraft bist – wir finden den passenden Job für dich!

Ein Personaldienstleister wie Hofmann Personal bringt Arbeitgeber und Arbeitnehmer zusammen. Wir helfen Unternehmen, die passenden Mitarbeiter zu finden, und unterstützen dich dabei, den richtigen Job zu bekommen. Dabei bieten wir verschiedene Modelle an:

Personalvermittlung: Wir vermitteln dich direkt an ein Unternehmen für eine Festanstellung.

Zeitarbeit: Du bist bei uns angestellt und arbeitest vorübergehend in einem Kundenunternehmen.

Unser Ziel ist es, dir den Einstieg ins Berufsleben zu erleichtern oder dir neue Karrierechancen zu eröffnen – flexibel, schnell und zuverlässig.

Vielfältige Jobangebote: Wir arbeiten mit namhaften Unternehmen zusammen und bieten dir Zugang zu spannenden Jobs.

Individuelle Betreuung: Unsere Mitarbeiter unterstützen dich persönlich bei deiner Jobsuche.

Schneller Einstieg: Dank unseres großen Netzwerks können wir dir oft kurzfristig eine passende Stelle vermitteln.

Sicherheit: Auch in der Zeitarbeit bist du bei uns fest angestellt und genießt alle Vorteile wie Urlaubsanspruch und Sozialleistungen.

Als Mitarbeiter im Kundeneinsatz bist du bei Hofmann Personal fest angestellt, arbeitest aber zeitlich begrenzt bei einem unserer Kundenunternehmen. Das bedeutet:

Du bist Teil unseres Teams und profitierst von allen Vorteilen eines festen Arbeitsvertrags bei Hofmann Personal.

Gleichzeitig sammelst du wertvolle Berufserfahrung in verschiedenen Unternehmen und Branchen.

Wir kümmern uns um deine Anstellung, deinen Arbeitsvertrag und deine Absicherung – du kannst dich voll auf deine Arbeit konzentrieren.

Bei Hofmann Personal erhältst du einen Arbeitsvertrag nach deutschem Arbeitsrecht. Dieser beinhaltet:

Ein festes Gehalt, das pünktlich ausgezahlt wird.

Sozialleistungen wie Kranken-, Renten- und Arbeitslosenversicherung.

Anspruch auf Urlaub und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.

Je nach Einsatz und Situation bieten wir dir unbefristete oder befristete Verträge an. In jedem Fall bist du bei uns sicher angestellt.

Deine Arbeitszeiten richten sich nach den Anforderungen des Kundenunternehmens, bei dem du eingesetzt bist. Das bedeutet:

Die Arbeitszeiten werden dir vor deinem Einsatz genau mitgeteilt.

In der Regel entsprechen sie den üblichen Arbeitszeiten im Unternehmen (z. B. Schichtarbeit oder feste Bürozeiten).

Natürlich halten wir uns an die gesetzlichen Vorgaben, wie Pausenzeiten und maximale Arbeitsstunden pro Woche.

Wenn du Fragen zu deinen Arbeitszeiten hast, kannst du dich jederzeit an deinen Ansprechpartner bei Hofmann Personal wenden.

Wir möchten, dass du dich beruflich weiterentwickelst! Deshalb bieten wir dir:

Schulungen und Trainings: z. B. für spezifische Fachkenntnisse oder Soft Skills.

Weiterbildungsprogramme: In Zusammenarbeit mit unseren Kundenunternehmen kannst du dich in deinem Fachgebiet spezialisieren.

Unterstützung bei Qualifikationen: Wir helfen dir dabei, wichtige Zertifikate oder Nachweise zu erwerben, die deine Karriere voranbringen.

Sprich uns einfach an – gemeinsam finden wir die passende Weiterbildung für dich!

Dein Gehalt wird auf Basis des Tarifvertrags der Zeitarbeitsbranche (GVP-Tarifvertrag) festgelegt. Das bedeutet:

Du erhältst ein faires und transparent geregeltes Einkommen, das sich nach deiner Qualifikation, deiner Tätigkeit und der Einsatzbranche richtet.

Zusätzlich können Branchenzuschläge hinzukommen, wenn du in bestimmten Branchen arbeitest (z. B. Metall- und Elektroindustrie).

Dein Gehalt wird dir immer pünktlich ausgezahlt.

Vor deinem Einsatz besprechen wir alle Details zu deinem Gehalt, damit du genau weißt, was dich erwartet.

Ja, bei Hofmann Personal profitierst du von zusätzlichen Leistungen wie:

Urlaubsgeld: Du erhältst eine zusätzliche Zahlung, die dir deinen Urlaub versüßt.

Weihnachtsgeld: Am Jahresende gibt es eine Sonderzahlung, um dir die Weihnachtszeit zu verschönern.

Weitere Extras: Je nach Einsatz und Dauer kannst du auch von anderen Sonderzahlungen oder Prämien profitieren.

Diese Leistungen sind im Tarifvertrag geregelt und werden dir bei deiner Anstellung genau erklärt. Wir möchten, dass du dich bei uns rundum abgesichert fühlst!