Unser Auftraggeber ist ein regional verankerter Anbieter in den Bereichen Mobilität, Reisen, Versicherungen und Mitgliedschaften. Für dieses vielseitige Umfeld suchen wir einen Digital Marketing Manager (m/w/d), der digitale Reichweite gezielt weiterentwickelt und Marketingmaßnahmen datenbasiert voranbringt.
- Marketingstrategien für unterschiedliche Fachbereiche entwickeln, aufbauen und umsetzen.
- Webseiten durch SEO-Optimierung weiterentwickeln und die organische Sichtbarkeit steigern.
- Reichweiten, Kampagnenerfolge und das Nutzungsverhalten analysieren sowie daraus Empfehlungen ableiten.
- Analysen und Reportings aufbereiten und präsentieren.
- Entwicklungen im digitalen Marketing beobachten, bewerten und neue Maßnahmen identifizieren.
- Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Marketing oder Kommunikationswissenschaften sowie mehrjährige Berufserfahrung.
- Begeisterung für (virtuellen) Motorsport und Mobilität.
- Konzeptionelle Stärke sowie eine eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
- Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen.
- Hohe Übernahmechance durch unseren Kunden.
- Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits).
- Teamevents (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Bowling, uvm.).
- Bedarfsgerechte Schulungen und individuelle Weiterbildungen.
Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-Erlangen2@hofmann.info
Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

Vielfalt gewinnt.
Jetzt live auf Tour!
Die „Vielfalt gewinnt“-Tour macht Station in verschiedenen Städten Deutschlands. Jede Station ist einzigartig, aber drei Dinge bleiben immer gleich:
1. Wir kommen zu Euch.
2. Wir machen mit.
3. Wir unterstützen vor Ort.
Oft dabei: Markenbotschafter Joey Kelly.
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Als familiengeführter Personaldienstleister „made in Germany“ bieten wir motivierten Menschen eine Menge Raum für Entfaltung und Engagement.
Mit unseren „Coffee-Talks“ erfährst Du aus erster Hand, was es für unsere internen & externen Kolleginnen und Kollegen bedeutet, Teil von Hofmann Personal zu sein. Entdecke, welche Vorteile und Chancen sich unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Kundeneinsatz bieten.
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